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Café virtual: ‘Cómo crear e implementar un plan de igualdad con impacto’

Café virtual: ‘Cómo crear e implementar un plan de igualdad con impacto’

Café virtual: ‘Cómo crear e implementar un plan de igualdad con impacto’

¿Cuáles son los retos actuales de las empresas con respecto a la igualdad?

  • Cumplir con la normativa legal y las expectativas de trabajadores, comité de empresa y sociedad.
  • Tener un plan accionable, alineado con la estrategia y que aporte valor a la organización. De nada sirve tener un plan que se guarda en un cajón.

En este nuevo café virtual abordamos cómo crear, involucrar, registrar y, sobre todo, ejecutar un gran plan de igualdad, basado en la experiencia concreta del trabajo con muchas empresas. Te esperamos el próximo jueves 17 de junio a las 12:00 PM (CEST), como siempre, en 20 minutos más 10 de preguntas, con Audith Zapata, experta en diversidad, igualdad e inclusión, y Alfonso Roig.

Sobre Audith Zapata

Entusiasta del trabajo de calidad, del conocimiento y de la mejora personal, su experiencia en los últimos años está vinculada a la aportación de conocimiento y experiencia en el diseño, creación, negociación con sindicatos y dirección de equipos en el área de diversidad e igualdad, desde un punto de vista estratégico y basado en datos.

Sobre Alfonso Roig

Con amplia experiencia en entornos internacionales y multiculturales, Alfonso ha desarrollado su trayectoria en multinacionales transformando modelos de negocio y formas de trabajar, siempre desde una perspectiva muy humana.

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